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Los candidatos al 1º empleo que terminaron la enseñanza
secundaria o el curso de formación profesional que confiera la
equivalencia escolar a ese nivel de estudios y posean una
cualificación profesional de nivel 3, en el área correspondiente
al CET;
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Los individuos que, para cumplir las condiciones previstas
anteriormente, estén pendientes de aprobar no más que dos
asignaturas, siempre que éstas no tengan contenidos considerados
preceptivos de cualquier asignatura curricular del CET que
solicitan.
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Los candidatos al 1º empleo que terminaron la enseñanza
secundaria y posean una cualificación profesional de nivel 3
fuera del área correspondiente al CET, tienen obligación de
participar en una formación complementaria de entre 300 y 850
horas, con aprovechamiento según el perfil del candidato.
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Los candidatos al 1º empleo que terminaron la enseñanza
secundaria o el curso de formación profesional que confiera la
equivalencia escolar a ese nivel de estudios y sin cualificación
profesional de nivel 3, tienen obligación de participar en una
formación complementaria con aprovechamiento, de una duración
global mínima de 1000 y máxima de 1200 horas.
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Los empleados activos o en riesgo de desempleo, que carezcan de
especialización/profundización de conocimientos/competencias en
áreas específicas de innovación tecnológica y organizativa,
adaptación a los nuevos equipamientos técnicos, métodos de
producción o contextos de trabajo en el ámbito del desarrollo
empresarial.
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